OBJETIVO DEL CARGO:
“Coordinar e implementar el Programa de Acompañamiento
Sociolaboral, tanto en el ámbito dependiente e independiente, para mejorar la
capacidad generadora de ingreso y las condiciones de empleabilidad de los
participantes del programa”
FUNCIONES
PRINCIPALES:
Realizar
un levantamiento del mapa de oportunidades sociolaboral de la comuna y en lo
posible generar los vínculos formales con otros organismos e instituciones
dedicadas al apoyo en temáticas de promoción laboral.
·
Realizar
un proceso de acompañamiento personalizado a las personas, aplicando la
metodología determinada.
·
Facilitar
el proceso de aprendizaje apelando siempre al interés y significado de las
cosas que se realiza para aprender.
·
Articular
las experiencias, vivencias y conocimientos de los adultos con los objetivos
del programa.
·
Enfatizar
el desarrollo de capacidades y activación de recursos, tanto personales como
familiares.
·
Promover
la construcción de un vínculo de confianza con cada una de las personas
atendidas.
·
Registrar
periódicamente y mantener actualizada la información que resulte de las
sesiones realizadas.
·
Reportar
al Jefe/a de Unidad de Acompañamiento sobre el desarrollo y resultados del
proceso de intervención de las personas asignadas.
·
Asistir y
participar de instancias de formación, capacitación y coordinación a que sea
convocado por la Unidad de Acompañamiento, el FOSIS y el Ministerio de
Desarrollo Social
De los requisitos
El
perfil requerido para desempeñarse como Asesor/a Laboral del Programa de
Acompañamiento Sociolaboral, es el siguiente
Educación:
Profesionales y/o técnicos, preferentemente de las áreas de administración y/o
ciencias sociales, con especificidad en el área laboral, titulados en
universidades, institutos profesionales, centros de formación técnica y/o
establecimientos educacionales que impartan carreras técnicas.
Conocimientos:
Nivel usuario de Programas computacionales Microsoft Office (Word, Excel) y uso
de internet.
Competencias:
Se requiere a un profesional o técnico que presente las siguientes
competencias:
·
Compromiso
con la superación de la pobreza
·
Comunicación
efectiva
·
Capacidad
para generar relaciones de confianza
·
Proactividad
·
Disposición
a enfrentar nuevos desafíos y procesos de innovación
·
Habilidades
de para establecer relaciones de trabajo positivas
·
Capacidad
de trabajo en equipo
·
Vocación
de servicio
Experiencia
·
Contar
con experiencia certificada laboral o de voluntariado en temáticas sociales
·
Contar
con experiencia acreditable en el área sociolaboral.
·
Certificado de experiencia laboral
·
En caso de haber desempeñado la función de Apoyo Familiar
acreditarla además con certificado emitido por el Ministerio de Desarrollo
Social o FOSIS.
De los
antecedentes requeridos que deberán presentar los postulantes para concursar son:
·
Curriculum Vitae.
- Título Profesional de la Administracion o de las Ciencias
Sociales (copia legalizada)
- Certificado de Antecedentes.
- Documentos y/o certificados que acrediten experiencia
laboral y cursos de capacitación y/o especialización. (copias legalizadas)
De la Postulación:
La postulación se
hará en sobre cerrado y se entregará personalmente o mediante carta certificada
en la Oficina de Partes de la Municipalidad de Pedro Aguirre Cerda, ubicada en
Avda Salvador Allende Nº 2029, comuna de Pedro Aguirre Cerda, dirigido a la
Directora de Desarrollo Comunitario (S), de Lunes a Jueves de 8.30 a 18.00 hrs. y Viernes de 8:30 a
14:00 hrs.
Los antecedentes solicitados deberán venir en el mismo sobre.
De las etapas del Concurso:
·
Publicación el día
Martes 26 Febrero de 2013 en el pagina WEB Municipal y en Mercado
Público.cl.
·
Postulación y
recepción de antecedentes, desde Martes 26 de Febrero de 2013 al Lunes 4 de Marzo de 2013, en un horario
comprendido entre las 08:30 hasta las
18:00 horas de lunes a jueves y viernes de 08:30 a 14:00 hrs.
·
Evaluación curricular: Martes 5 de Marzo de 2013
·
Entrevista Personal y Psicologica: Se llamará a entrevista personal y psicologica a los
postulantes que obtengan los mayores puntajes, de acuerdo a Ficha de Evaluación
emitida por FOSIS, a partir del día Martes
12 de Marzo de 2013 (el contacto se realizará a través de llamado
telefónico y correo electrónico)
·
Resolución del concurso, el día Viernes
29 de Marzo de 2013 y serán
publicados en la página web institucional de la municipalidad
www.pedroaguirrecerda.cl
No hay comentarios:
Publicar un comentario