lunes, 18 de febrero de 2013

Concuros para proveer 06 cargos de Asesor Laboral en la Comuna de Rancagua


 La I. Municipalidad de Rancagua llama a Concurso Público para la Contratación de 06 Asesores Laborales para el Programa de Acompañamiento Sociolaboral

 

OBJETIVO DEL CARGO:
Coordinar e implementar el Programa de Acompañamiento Sociolaboral, tanto en el ámbito dependiente e independiente, para mejorar la capacidad generadora de ingreso y las condiciones de empleabilidad de los participantes del programa.
PERFIL DEL CARGO :
- Profesionales y/o técnicos, preferentemente de las áreas de administración y/o ciencias sociales, con especificidad en el área laboral, titulados en universidades, institutos profesionales, centros de formación técnica y/o establecimientos educacionales que impartan carreras técnicas.
- Conocimiento a nivel usuario de programas computacionales Microsoft office (Word, Excel) y uso de Internet.
- Flexibilidad Horaria
- Compromiso con la superación de la pobreza
- Comunicación efectiva
- Capacidad para generar relaciones de confianza
- Proactividad
-Disposición a enfrentar nuevos desafíos y procesos de innovación
- Habilidades para establecer relaciones de trabajo positivas
- Capacidad de trabajo en equipo
- Vocación de servicio
FUNCIONES PRINCIPALES:
-Realizar un levantamiento del mapa de oportunidades sociolaboral de la comuna y en lo posible generar los vínculos formales con otros organismos e instituciones dedicadas al apoyo en temáticas de promoción laboral.
- Realizar un proceso de acompañamiento personalizado a las personas, aplicando la metodología determinada.
- Facilitar el proceso de aprendizaje apelando siempre al interés y significado de las cosas que se realiza para aprender.
- Articular las experiencias, vivencias y conocimientos de los adultos con los objetivos del programa.
- Enfatizar el desarrollo de capacidades y activación de recursos, tanto personales como familiares.
- Promover la construcción de un vínculo de confianza con cada una de las personas atendidas.
- Registrar periódicamente y mantener actualizada la información que resulte de las sesiones realizadas.
-Reportar al Jefe/a de Unidad de Acompañamiento sobre el desarrollo y resultados del proceso de intervención de las personas asignadas.
 
- Asistir y participar de instancias de formación, capacitación y coordinación a que sea convocado por la Unidad de Acompañamiento, el FOSIS y el Ministerio de Desarrollo Social.
 
CONTRATO Y SUELDO BASE
Honorarios. Monto bruto es de $ 381.378
JORNADA LABORAL
- Media Jornada (22 hrs. Semanales)
DOCUMENTOS A PRESENTAR
- Currículum Vitae.
- Certificado de título en fotocopia simple.
- Certificado de experiencia laboral y en caso de haber desempeñado la función de Apoyo Familiar acreditarla además con certificado emitido por el Ministerio de Desarrollo Social o FOSIS.
- Ficha Anexo N° 1 (debe ser retirada en of. Programa acompañamiento IEF)
 
 
FORMA DE POSTULACION DE LOS USUARIOS
- RETIRO DE BASES: Obligatorio, exclusivamente en Edificio Tomás Guaglén, Chorrillos 860 en secretaría de Programa Acompañamiento IEF desde el 18 al 26 de febrero de 2013 de 9:00 a 14:00 hrs.
 
-  ULTIMA FECHA ENTREGA ANTECEDENTES:
Miércoles 27 de febrero de 2013 en sobre cerrado directamente en oficina de Programa Acompañamiento IEF, Chorrillos 860, pasillo 3 OF. 5, hasta las 13:00 hrs.
 
FONO CONSULTAS: 203377
 

 

 

 

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