Municipalidad de Nueva Toltén requiere
proveer 1 cargo de Asesor Laboral Media Jornada
La Municipalidad de Nueva Toltén, en el marco del Convenio del
Programa de Acompañamiento Sociolaboral del Ingreso Etico Familiar; Requiere
Proveer 01 Cargo de Asesor Laboral Media Jornada para formar parte de la
Unidad de Acompañamiento Municipal, Según resolución N° 393 del FOSIS, con fecha 13 de Agosto y aprobado por decreto Municipal N° 1.079 del 21 de Agosto.
DESCRIPCIÓN GENERAL
DEL CARGO:
Los Asesores Laborales
contratados para efectos de implementar el Programa de Acompañamiento
Sociolaboral; deberán ser profesionales o técnicos idóneos
preferentemente de las Ciencias de la Administración y/o ciencia sociales, con
experiencia laboral o de voluntariado en el ámbito social acreditado, según lo
señalado en el artículo 35 del Reglamento sobre el Subsistema Seguridades y Oportunidades
de la Ley N° 20.595.
- Educación: Profesionales y/o técnicos,
preferentemente de las Ciencias de Administración y/o las ciencias sociales,
con especificidad en el área laboral, titulados en universidades, institutos
profesionales o centros de formación técnica.
- Conocimientos: Nivel usuario de Programas
computacionales Microsoft Office (Word, Excel) y uso de internet.
- Competencias: Se
requiere a un profesional o técnico que presente las siguientes
competencias:
1.- Compromiso con la superación de la pobreza;
2.- Comunicación efectiva
3.- Capacidad para generar relaciones de
confianza
4.- Proactividad
5.- Disposición a enfrentar nuevos desafíos y
procesos de innovación
6.- Habilidades para establecer relaciones de
trabajo positivas;
7.- Capacidad de trabajo en equipo;
8.- Vocación de servicio.
Calidad
: Honorarios
Tipo de
Jornada
: 1 Media Jornada
Monto por Jornada
Completa
: $ 376.349.-
(Bruto)
ANTECEDENTES REQUERIDOS
- Currículum Vitae (actualizado)
- Certificado de Antecedentes
- Fotocopia de Cédula de Identidad
- Fotocopia Simple del Título profesional o técnico.
- Fotocopia de la Cédula de Identidad
·
Todo documento que acredite antecedentes registrados en
Currículum Vitae. (Cursos de perfeccionamiento, experiencia laboral y
otros)
·
Experiencia
de voluntariado acreditada. (si corresponde)
Aquellos postulantes que se hayan desempeñado como
Apoyo Familiar con una vigencia de 2 años a la fecha deberán presentar
certificados de evaluación de desempeño, documento que será coordinado entra la
municipalidad y de la Dirección Regional de FOSIS"
DEL LLAMADO A CONCURSO:
- El Llamado a concurso se hará mediante una publicación en las páginas web; www.computrabajo.cl, www.ingresoetico.gob.cl y www.tolten.cl. En dicho aviso se indicarán los cargos vacantes, requisitos, antecedentes solicitados, plazos de recepción de estos y la fecha en que se resolverá el Concurso.
- Podrán participar en el concurso todas las personas que cumplan con los requisitos señalados en las presentes bases.
RESOLUCIÓN
DEL CONCURSO:
Se procederá a la evaluación de los
antecedentes el día Miércoles 04 de Septiembrede 2013 y las(os)
preseleccionados serán entrevistados, el día Jueves 05 de Septiembre de 2013 por
la comisión designada bajo Decreto Alcaldicio. Posteriormente el
Alcalde seleccionará a las personas propuestas por la comisión, procediéndose
posteriormente a notificar a las(os) seleccionadas(os), quiénes deberán
confirmar la aceptación del cargo, dentro de dos días hábiles posteriores a la
notificación.
INFORMACIÓN
PARA POSTULACIÓN y RETIRO DE BASES
- Los interesados en postular al cargo, podrán retirar las Bases del Concurso Público, a contar del día Jueves 22 al Miércoles al 28 de Agosto de 2013, en la oficina de Partes de la Municipalidad de Nueva Toltén, ubicada en calle O´Higgins Nº 410, en horario de 09:00 a 14ºº horas.
RAFAEL GARCIA FERLICE
ALCALDE
COMUNA DE NUEVA TOLTEN
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