Municipalidad de Renaico, requiere proveer el cargo de Asesor Laboral

La Municipalidad de Renaico, requiere contratar el recurso humano necesario para atender a los participantes del “Programa de Acompañamiento Sociolaboral del Ingreso Etico Familiar”, según lo señalado en el convenio suscrito con el FOSIS Araucanía y de acuerdo a las disposiciones contenidas en la Ley N° 19.949, su respectivo Reglamento, la Ley N° 20.595 y el Reglamento sobre el Subsistema “Seguridades y Oportunidades” de dicha Ley. OBJETIVO DEL CARGO Coordinar e implementar el Programa de Acompañamiento Sociolaboral, tanto en el ámbito dependiente e independiente, para mejorar la capacidad generadora de ingreso y las condiciones de empleabilidad de los participantes del Programa de la comuna de Renaico. DESCRIPCION DEL CARGO PERFIL DEL ASESOR LABORAL El Asesor Laboral contratado para efectos de implementar el Programa de Acompañamiento Sociolaboral, deberá ser profesional o técnico idóneo preferentemente de las ciencias de la administración y/o ciencias sociales, con experiencia laboral o de voluntariado en el ámbito social, según lo señalado en el artículo 35 del Reglamento sobre el Subsistema Seguridades y Oportunidades de la Ley N° 20.595. PERFIL A REQUERIR EN EL LLAMADO A CONCURSO Estudios: Profesionales y/o técnicos, preferentemente de las áreas de las ciencias sociales y/o Administración, con especificidad en el área laboral, titulados en Universidades, Institutos profesionales y/o Centros de formación técnica. Experiencia: Deseable Experiencia en Trabajo con grupos Vulnerables, Intermediación laboral. Conocimientos: Nivel usuario de Programas computacionales Microsoft Office (Word,Excell) y uso de Internet. Otros: Flexibilidad horaria. Competencias: Se requiere a un profesional o técnico que presente las siguientes competencias: (1) Compromiso con la superación de la pobreza (2) Comunicación efectiva (3) Capacidad para generar relaciones de confianza (4) Proactividad (5) Disposición a enfrentar nuevos desafíos y procesos de innovación (6) Habilidades de para establecer relaciones de trabajo positivas (7) Capacidad de trabajo en equipo (8) Vocación de servicio JORNADA LABORAL : 1 Profesional por Media Jornada 22 horas MONTOS A PAGAR : $376.349 Bruto mensual, contrato a Honorarios media jornada hasta Diciembre 2013. MODALIDAD DE CONTRATO: A honorarios. ANTECEDENTES LABORALES Y ACADÉMICOS A PRESENTAR • Currículum vitae con antecedentes pertinentes al carácter de la postulación • Cedula de identidad (fotocopia simple) • Certificado de Título Profesional o Técnico (fotocopia simple) • Certificados de cursos realizados, si corresponde (fotocopia simple) • Certificado que acredite experiencia laboral y de voluntariado, si corresponde. • Aquellos postulantes que se hayan desempeñado como apoyo familiar, con una vigencia de dos, deberán presentar una certificado de evaluación de desempeño, el que será solicitado por el Municipio a Fosis Regional. LUGAR Y PLAZO DE ENTREGA DE LOS ANTECEDENTES Los y las postulantes, deberán hacer llegar sus antecedentes en sobre cerrado, rotulado “Concurso Público de asesor laboral, programa de acompañamiento Sociolaboral” comuna de Renaico. Los sobres serán recepcionados en la oficina de Partes de la I. Municipalidad de Renaico, ubicada en calle Comercio N°206, Renaico; a partir del día: 07 de Marzo y hasta el 13 de Marzo 2013, en horario de 08:30 a 14:00 horas. CRONOGRAMA DEL PROCESO DE CONCURSO CONVOCATORIA: 07 al 13 de Marzo 2013 Publicación del Concurso público de antecedentes día 07 de Marzo de 2013 en portal de empleo www.computrabajo.cl, página web www.ingresoetico.gob.cl, pagina web municipal www.renaico.cl. ETAPA DE ADMISIBILIDAD Y ANALISIS CURRICULAR: 14 de marzo 2013 ETAPA DE ENTREVISTA: 15 de marzo 2013 SELECCIÓN DEL/LA POSTULANTE: 19 de Marzo de 2013 NOTIFICACION DE LA O EL SELECCIONADO: 20 de Marzo del 2013 COMISION EVALUADORA La comisión estará constituida por un representante del FOSIS de la Región de la Araucanía y funcionarios de la I. Municipalidad de Renaico • Alcalde o su representante. • Apoyo Provincial Programa de Acompañamiento Ingreso Etico Familiar • Jefa del Depto. Social MUNICIPALIDADDE RENAICO